每一个闪亮身影的背后，都是一段令人钦佩的经历。作为保送研究生，谁会想到大一时他曾挂过科?作为乐视的产品经理，他却是机械专业出身，研一的时候他加入了国际人才开始他互联网的人生之路。他用自己真实的经历告诉我们，过去的我们是什么样并不重要，看清我们想要的并去追寻最重要。

种下一棵树最好的时间是10年前，其次是现在。一切都还来得及。

步入职场的体验

1、思维模式-能力附着点 

分析自己的核心竞争力，不要把非核心竞争力当作能力附着点花时间培养。

2、思维模式-做事切入点

学生思维考虑用户体验过于理想化，职场中需要有成本意识，要根据资源确定优先级，他还提到了穷举可以达到目标的多种途径，从中选择性价比最高的执行。想法<思想<思维模式。

3、思维模式-判断参照点

学生思维容易跳过问题本身质疑关系，但在职场中亲兄弟明算账，对事不对人，讲究权责利。

4、思维模式-决策诉求点

学生思维只站在自己角度，只局限于对错分析，在职场中升高一级看问题，换位思考，跳出对错看利益，即升维思考，降维执行。

彩蛋

视频行业一直处于亏损状态，如何扭亏为盈？对此，国际人学员进行了无领导小组讨论，他也给出了自己的想法，关于视频和电商结合，视频的新的交互方式......